令和7年10月1日以降、扶養認定を受ける方が19歳以上23歳未満の場合（被保険者の配偶者を除く）、健康保険の扶養に入れる年間収入の上限が、現行の「130万円未満」から「150万円未満」に引き上げられます。
【現行】
下記以外 ：年収130万円未満
60歳以上または障害者 ： 〃 180万円未満
【改正後】
下記以外 ：年収130万円未満
19歳以上23歳未満（除く：配偶者）： 〃 150万円未満
60歳以上または障害者 ： 〃 180万円未満
扶養認定日が属する年の12月31日時点で判定します。
現行から変更ありません。
・同居の場合：収入が扶養者（被保険者）の収入の半分未満
・別居の場合：収入が扶養者（被保険者）からの仕送り額未満
年収とは？
扶養要件を満たしているか否かを判断する時の年収は、社会保険と税金で下記のように扱いが異なっています。
社会保険：通勤費を含む
税金 ：通勤費を含まない
また、19歳～23歳の方は、扶養者の税金の扶養控除も150万円までは満額受けられ、そこから段階的に減少する仕組みに変わりますので、年収150万円が「働き損」を避けるための新しい目安となります。
税金に関しては、令和7年度税制改正（令和7年12月施行）により、19歳以上23歳未満の扶養要件以外にも様々な改正が予定されていますので、顧問契約されている税理士の方にご相談いただければと思います。
